岗位职责：

1.纪律监督

监督公司各部门遵守公司规章制度、劳动纪律和保密规定的情况。

对违反者予以纠正，并根据相关规定作出相应处理。

2.制度审查

对公司的各项管理制度、操作规程的执行情况进行定期或不定期的审查。

发现制度缺陷，及时向公司管理层提出改进意见。

3.审计工作

根据公司安排，定期或不定期地开展内部审计。

对公司的财务状况、经营业绩、资产安全等进行全面或专项审计。

接受外部审计机构的委托，完成公司委托的审计任务。

4.风险控制

通过审计工作，发现并评估公司运营中存在的风险点。

提出风险防范措施，降低公司运营风险。

5.数据分析

对审计结果进行数据分析和报告，为管理层提供决策支持。

配合外部审计

积极配合外部审计机构的审计工作，提供必要的资料和协助。

6.培训与宣传

开展内部培训，提高公司员工的风险意识和合规意识。

通过宣传渠道，向员工宣传公司的规章制度、劳动纪律和保密规定。

7.投诉处理

负责处理员工关于违反公司规定的投诉，并开展调查和处理。

8.档案管理

做好审计档案的整理和保管工作，确保档案的完整性和安全性。